ပင္မစာမ်က္ႏွာ ျမန္ျပည္သတင္း နိဳင္ငံတကာသတင္း ဓာတ္ပံု ဗီဒီယို ေဆာင္းပါး ၀တၱဳ ကဗ်ာ ဟာသ ျမင္ကြင္း ပ်ဳိး

Thursday, March 13, 2014

ျမန္ျပည္ အတြက္ အေျခခံလစာ

နာရီ အလိုက္ ေငြေၾကးရွင္းတန္း

ေန ့စဥ္ အလုပ္သြားအလုပ္ျပန္ ခရီးသြားခ ကို ေန စဥ္ရွင္း ျခင္း လစဥ္ရွင္းျခင္း

ေျခာက္လ တစ္ၾကိမ္ အပိုဆုေၾကး ေပးျခင္း အနည္းဆုံး တစ္လစာ လုပ္အားခ

တစ္ႏွစ္တြင္ ႏွစ္ၾကိမ္ အပိုဆုေၾကး  ၃လ အထက္ အလုပ္လုပ္သူတိုင္း အပါအ၀င္

အလုပ္အ၀တ္အစား လိုအပ္ေသာ အဆင္တန္ဆာ

ဖိနပ္နွင့္ လုပ္ငန္းခြင္ စိတ္ခ်လုံျခဳ ံေရး တန္ဆာမ်ား

အလုပ္ခ်ိန္ႏွင့္ အလုပ္နားခ်ိန္ အခ်ဳိးက် ခံစားခြင့္ မိနစ္ ၅၀ လုပ္ ၁၀ မိနစ္ နား တေန ့တာ အနိမ့္ဆုံး တနာရီ နား

တႏွစ္ လုပ္သက္ရွိသူ ကို

က်န္းမာေရးေစာင့္ေရွာက္ မႈ ႏွင့္ တႏွစ္ တခါ က်န္းမာေရးေဆးစစ္ေပးျခင္း

လုပ္ငန္းခြင္ ထိခိုက္ အာမခံထားေပးျခင္း

အဲလိုအေျခခံေတြ မရွိမျဖစ္ ေပးကို ေပးရမွာပါ

ျမန္ျပည္ အလုပ္သမား ၀န္ထမ္း အတြက္ ေျဖရွင္းႏိူင္မွာပါ အေျခခံ မွန္ကန္ေသာ လူ ့အခြင့္အေရး ရမွာျဖစ္ျပီး
ေဖာ္ထုတ္တာေတြ ေတာင္းဆိုတာေတြ ေပ်ာက္ဆုံးသြားမွာပါ

ျမန္ျပည္လည္း တိုးတတ္ ေအးခ်မ္းစြာ အလုပ္လုပ္ႏိူင္မွာပါ

လုပ္ခလစာ က အလုပ္သြားအလုပ္လာ ကားခေတြ ရထားခ ေတြ အလုပ္၀တ္ေတြ ဖိနပ္ေတြ အတြက္ က်န္းမာေရး အတြက္ ထုတ္သုံးစရာ မလို

အလုပ္အတြက္ လိုအပ္တာေတြ က အလုပ္ရွင္ က ေပးမွသာ လုပ္အားကို အျပည့္ရေပမည္
 
အပိုဆုေၾကးေငြ က စိတ္ဖိစီးမႈ သက္သာျပီး မိမိတိုးတတ္မႈ ကို ျပဳလုပ္ႏိူင္ေပမည္
လုပ္အားခ က ၀မ္းခါးလွရုံ ေလးနဲ ့စိတ္ခ်ရတဲ့ အေျခအေန ျဖစ္မလာေသးပါ

အထက္က တစ္ခုခု ေလ်ာ့ေပးမိလို ့ကေတာ့
ေတာင္းဆိုတာေတြ ေဖာ္ထုတ္တာေတြ သံသရာလည္ေနမွာပါ..

င၀န္နဒီ

(မေန ့က ေရးထားတာ ကို ျမန္မာလို ျပန္ေရးထားတာပါ )

No comments:

Post a Comment